适值第101个国际“三八妇女节”到来之际，3月8日，捷瑞组织武汉直营连锁店及总部女员工到现代女子医院开展妇科体检，并设晚宴款待她们，对全体女员工多年来为捷瑞、为家庭付出的辛勤劳动表示衷心感谢，对她们未来的身心健康发展寄予殷切期望。
“以人为本”是捷瑞的基本管理原则之一。多年来，每年都要对全体员工开展一次体检，每年“三八节”都要专门为女员工开展一次有意义的活动，或郊游，或参观博物馆、植物园等。今年“三八节”到来前，人力资源部建议对女员工进行一次专门的妇检，得到了公司领导的肯定。捷瑞总裁左平安高度重视此次女员工健康体检，要求集团副总裁李铁亲自抓，人力资源部具体组织、精心策划，并明确指示到医疗水平较高的专门的妇幼医院就检；检查项目要充分考虑女员工的特点、突出身体健康重点，兼顾全面，真正体现出捷瑞公司以人为本的理念和对职工的关怀。
国际科研人员在为时6年的调查中发现，在发展迅速的公司中工作的员工更有可能遭受与工作压力相关的疾病困扰。其中女员工患病的概率，与那些工作在从不扩张的公司女员工相比，是其2至3倍。但据捷瑞人力资源部介绍，此次妇检，除几名因生理原因不适宜当天体检预留未来体检者外，捷瑞武汉区域直营连锁店和总部参加体检的12名女员工，未发现一例严重疾病。
在这次妇科体检过程中，捷瑞还特聘现代女子医院的医生对女员工的“五脏六腑”及身体综合情况进行判断，对其身体状况进行综合“评析”与适时适度提醒，医务工作人员还耐心细致地回答了捷瑞女员工们根据自身情况提出的各种问题。参加妇检的捷瑞女员工们表示，这次活动，不仅对自己的身体有了一个全面客观的了解，知道了该注意的事项和应调理的方向，而且增长了很多的相关保健知识，懂得了有病早治，无病预防，树立乐观开朗的心态，以健康强壮的体魄迎接每天的工作和生活，受益匪浅。大家非常感谢捷瑞公司在“呵护”核心价值观指导下对女员工的具体关爱和体贴，纷纷表示将以更加积极和最佳的状态投入到工作中，为公司的发展贡献自己的力量。
当天晚上，捷瑞公司还将参加妇检的女员工们带领到武汉一家高档酒店共进晚餐，向她们表示节日祝贺，衷心感谢女员工们在各自岗位上为捷瑞公司和自己的家庭付出的辛勤劳动，鼓励她们在捷瑞未来的事业和各自家庭和谐建设中，真正发挥半边天作用，做出更多更大的贡献。
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